App een uitkomst bij ASS?

De NVA organiseerde de  tweede Opendeurbijeenkomst. Doel? Kennisdeling over digitale hulp bij ASS.
Welkom in de wereld van coachende mobieltjes …

De Nederlandse Vereniging voor Autisme (NVA) kan voor het programma Autisme en Werk van Start Foundation en Fonds Psychische Gezondheid een belangrijke brugfunctie vervullen met haar netwerk van 15.000 leden. Dat was meteen te merken aan de deelnemers; ongeveer de helft had óf zelf ASS óf een gezinslid met ASS. De doelgroep aan tafel dus!

Het programma bestond vooral uit twee sprekers: Hanni Bijl en Edwin van den Hof. Bijl werkt op de afdeling Onderzoek & Ontwikkeling van de CED groep, een organisatie die professionals in onderwijs en kinderopvang begeleidt, adviseert, traint en coacht. En Van den Hof is innovatiemedewerker bij de kennispoot van het Dr. Leo Kannerhuis, centrum voor autisme.

Bijl vertelt over SociaalOpStap (SOS), een website en applicatie (app) voor jongeren met ASS. Op SOS kunnen zij ervaringsverhalen van anderen lezen en een stappenplan voor specifieke sociale situaties downloaden. Dat stappenplan is persoonlijk te maken én via de app ook beschikbaar op de smartphone. “Het feit dat jongeren hun eigen stappenplannen via hun mobiel kunnen raadplegen, geeft hun al een veilig gevoel”, aldus Hanni Bijl. “In de toekomst kan bijvoorbeeld ook taakplanning op de werkvloer een onderwerp voor een stappenplan worden.” Ties Baas van de Koninklijke Auris Groep heeft hier wel oren naar; voor de Harrie op de werkplek kan deze site of app behulpzaam zijn.

Investeren in zelfredzaamheid
Ook Van den Hof rept in zijn verhaal over digitale toepassingen in autismehulpverlening. Bijvoorbeeld over een mobiele digitale studeercoach. Een slimme agenda op maat met databankondersteuning in studieonderdelen. Die kan bijvoorbeeld helpen bij het regelen van een stageplek. “Met een digitale coach hoeft een jongere met ASS niet voor elk probleem bij iemand aan de bel te trekken. Investeren in zelfredzaamheid is belangrijk”, aldus Van den Hof. Ook biedt het koppelen van hulpmiddelen veel perspectief. Denk aan het linken van een stressmeter met een digitale coach bijvoorbeeld. Een meer op werk gericht hulpmiddel is het digitaal portfolio; een video-cv. Via zo’n portfolio kan iemand met ASS een sollicitatie veel beter voorbereiden en vormgeven. Paul Vermeer van Autitalent geeft aan dat de benadering vanuit de zorg vaak uitgaat van de ‘beperking’ van iemand. Hij raadt aan meer te focussen op de toegevoegde waarde van mensen met ASS.

Ervaringsdeskundigen uit de zaal zijn positief over de mogelijkheden. Zeker als ze een smartphone krijgen uitgereikt waarmee ze zelf een digitale coach kunnen testen. Een veelgedeelde mening is wél dat stappenplannen en coaches op maat moeten kunnen functioneren. Voorbeeld van een moeder: “Mijn zoon van zestien kan niks met het ochtendritueel. Zo’n coach op zijn mobiel die hem aangeeft dat hij moet opstaan, een washandje moet pakken en zo verder, scheelt ons allebei een hoop ergernis en frustratie, mits het precies op zijn situatie toepasbaar is.” Een medewerker van de NVA met ASS beaamt dit: “Ik heb moeite met het herkennen van situaties, ook al zijn ze min of meer hetzelfde. Als het niet precies klopt met de situatie waar ik in zit, zou ik er misschien toch weinig aan hebben.”

Meer weten? www.sociaalopstap.nl en www.autismeplein.nl